马伊琍对人对己要求高，担任面试考官整容考生一律不要

作为一个经验丰富的演员和导演，马伊琍自然而然地被邀请担任不少面试的考官。在这个过程中，她严格按照要求和规定进行，对面试者提出的问题进行深入分析，抓住核心问题，只有这样才能更好地为选聘合适人员做出贡献。马伊琍认为，面试考官不仅需要有扎实的专业知识，还要有丰富的实践经验和敏锐的洞察能力。无论是在面试者的表现、讲述经历还是回答问题上，都需要考官深入分析，探究问题的本质，才能做出准确的评估。作为一个有追求的人，马伊琍认为外貌并不是人的全部。所以，她坚持认为整容并不能代表什么，虽然整容可能能改善一个人的容貌，但是却不能改变一个人的内在素质。考虑到演员在工作中所面临的压力，她更加强调内在的素质和自身的能力。

马伊琍对人对己要求高，担任

在马伊琍的世界里，人才的选拔并不是仅仅依据外表或者看重颜值，更重要的是看上的是他们的能力和品质。在整容的浪潮下，马伊琍站出来，告诉那些将整容作为向上发展的手段的年轻人们，重要的是在整容之前，更应该先了解自己，充实自己，做到能力和素质都有保障。只有真正做到了内外兼修，才能更好地发挥自身的潜能。

马伊琍对人对己要求高，担任

在马伊琍的眼里，时刻要求自己的人，是成功路上必不可少的一份力量。在演员的道路上，她坚持“不停努力、不放弃”，时刻为自己定位目标，并将之付诸行动。因为她知道，要取得成功，只有时刻保持高度的警觉和高度的自我管理，才能让自己的一路坚守下来，不到终点不轻言失败。

在众多演员中，马伊琍不仅个人实力达到了最优水平，更是一个非常优秀的团队管理者。她注重鼓励团队成员，善于发现每个人的闪光点，把大家的优点最大限度地发挥出来。在她的带领下，不仅在荧屏上展现了多个优秀的演员作品，还建立了一个积极进取、互相鼓励的团队，这也是她成功的一个重要原因。